Munkavállaló adatainak védelme és azok kezelése és az EU-s szabályozás vonatkozásai 2018.11.27.
Időpont | Város | Helyszín |
2018.11.27., 10:00-14:00 | Budapest | Hunguest Hotel Millennium |
MUNKAHELYI ADATVÉDELEM 2018.
2018.11.27. Budapest
Előadónk:
Dr. Kulisity Mária – bírónő, Fővárosi Közigazgatási és Munkaügy Bíróság
Hogyan, milyen eszközökkel ellenőrizheti legális keretek között a munkáltató a munkavállaló munkavégzését?
Miként lehet betekinteni a munkavállalók levelezésébe, számítógép használatába, az internetforgalmom, a közösségi hálózatok használata miként felügyelhető, mik a kamerás és GPS megfigyelés lehetőségei?
Mik az adatkezelési szabályok a felvételi eljárás és a munkaviszony fennállása alatt?
Milyen jogai vannak a munkavállalóknak az adatkezelés során és milyen munkaviszonyból származó kötelességei? Miként biztosítható a munkáltató jogos gazdasági érdekeinek, jó hírnevének és üzleti titkainak védelme?
A munkajogban milyen korlátokkal érvényesül a szabad véleménynyilvánítási jog? Felhasználhatók-e a titkos felvételek a bíróságon, ha igen, miként?
Előadónk a részletesen sorra veszi ezeket a kérdéseket és gyakorlati példákkal ismerteti a hatályos szabályozást bemutatva a hazai és nemzetközi bírói gyakorlatot.
Az előadás kitér az EU új adatvédelmi rendeletére és az annak folytán prognosztizálható változásokra is.
Tematika:
▪ A munkahelyi adatvédelem szabályozása, az adatkezelés általános előírásai és munkajogi specifikumai
▪ Személyes adat és különleges adat kezelése, tájékoztatás, hozzájárulás, érdekmérlegelés, bizonyítási nehézségek, az önkéntesség megítélése
▪ A személyiségi jogok védelme, azok korlátozása
▪ A munkáltató jogos gazdasági érdekeinek védelme, az üzleti titok megőrzését biztosító hatékonyabb és kevésbé hatékony lehetőségek
▪ A munkáltató jó hírnevének védelme és a munkavállaló véleménynyilvánításának joga, annak korlátai,
▪ A munkavállaló munkahelyen kívüli magatartásának megítélése
▪ A felvételi eljárás során történő adatkezelés, az álláshirdetések tartalma, a pályázati anyagok kezelése, mire lehet rákérdezni a felvételi eljárás során, milyen nyilatkozat megtétele, alkalmassági vizsgálatok, felvételi tesztek teljesítése kérhető
▪ A munkaviszony fennállása alatt felmerülő adatkezelés, az együttműködési és tájékoztatási kötelezettség keretében a munkavállalónak milyen adatokat kell közölnie a munkáltatóval, mikor, milyen módon
▪ A várandósság bejelentése
▪ A munkavállalók ellenőrzésének jogszerű lehetőségei, ellenőrzési alapelvek
▪ A munkavállalók levelezésének, számítógép- és telefonhasználatának, internetforgalmának, a közösségi hálózatok használatának ellenőrzése, a kamerás és GPS megfigyelés lehetőségei, az okostelefon készülékek földrajzi helymeghatározása, csomagátvizsgálás, alkoholszonda, drogteszt
▪ A jogellenesen megszerzett bizonyítékok, titkos felvételek felhasználása
Időpont: 2018.11.27. 10:00 – 14:00
9:30-10:00: Regisztráció
10:00 – 12:00: A konferencia I. előadása
12:00 – 12:30: Ebéd
12:30 – 14:30: A konferencia II. előadása
Részvételi díj:
- Teljes ár: 26.900 Ft + Áfa/fő/ konferencia (bruttó 34.163 Ft)
- Kedvezményes ár: 24.900 Ft + Áfa/fő/ konferencia (bruttó 31.623 Ft, a 2018.11.20-ig történő jelentkezés és a konferencia időpontjáig történő befizetés esetén)
- 3 főnél több jelentkező esetén kérje cégükre szabott, egyedi ajánlatunkat!
A részvételi díj magában foglalja:
- a regisztrációkor átadott mappát, előadás anyagot, jegyzetet, tollat
- érkezéskor bekészítve: kávét/teát, üdítőt/ ásványvizet, pogácsát
- ebédkor: kétfogásos ebédet, üdítőt/ásványvizet, kávét/teát.
- (Vegetáriánus ebéd igényét, kérjük a jelentkezéskor jelezze!)
Helyszín:
Hunguest Hotel Millennium ***
(1089, Budapest, Üllői út 94-98.)
Parkolásra vonatkozó információk:
A szálloda zárt parkolója térítés ellenében vehető igénybe, személygépkocsi részére 2500 Ft / napi áron.
Továbbá a környező utcákban a KRESZ szabályait figyelembe véve lehet parkolni.
A változás jogát fenntartjuk!